Segurança do trabalho: um estudo de caso em empresas do setor de transporte canavieiro

O setor de transportes rodoviário de cargas é o primeiro em acidentes de trabalho com vítimas fatais no Brasil e o segundo em incapacidade permanente. Esse cenário sugere que as atitudes que vem sendo tomadas não são suficientes para tornar o setor mais seguro. O setor de transporte canavieiro sofre ainda mais as consequências da falta de regulamentação voltadas as condições de segurança e saúde no trabalho, visto que não existem normas especificas para área e a literatura é reduzida. Neste contexto, o objetivo é identificar se existem e quais são as dificuldades enfrentadas pelos gestores de empresas prestadoras de serviços de transportes canavieiros relacionadas à criação de uma cultura preventiva por meio da segurança do trabalho bem como da aplicação de leis e normativas específicas. A pesquisa possui abordagem exploratória e descritiva, e utilizou-se de questionário estruturado para coleta de informações. A população alvo se restringe a empresas do setor de transportes canavieiro, da carteira de fornecedores de uma usina localizada no leste Alagoano. A amostragem foi realizada por acessibilidade devido a amplitude da população e pela resistência dos empresários em fornecer informações sobre a empresa, compondo uma amostra de cinco empresas, onde uma configura-se como Empresa de Médio Porte (EPP) e as demais Micro Empresa (ME). O questionário foi entregue a membros da diretoria ou a gerentes das empresas que se apresentaram disponíveis a contribuir com a pesquisa, após reunião da carteira de fornecedores da usina. Através da análise dos resultados, foi possível identificar a resistência a obrigatoriedade como principal dificuldade a ser superada pelos gestores das empresas desse ramo de atuação. Foi possível observar também o interesse pelo cumprimento da legislação e pela redução do número de acidentes sobrepostos ao interesse pela saúde e integridade física dos indivíduos. 

The road haulage sector is the first in occupational accidents involving fatalities in Brazil and the second in permanent disability. This scenario suggests that the actions being taken are not enough to make the industry safer. The sugarcane transportation sector suffers even more from the lack of regulation regarding occupational safety and health conditions, as there are no specific norms for the area and the literature is reduced. In this context, the objective is to identify if they exist and what are the difficulties faced by the managers of sugarcane transportation companies related to the creation of a preventive culture through work safety as well as the application of specific laws and regulations. The research has an exploratory and descriptive approach and used a structured questionnaire to collect information. The target population is restricted to sugarcane transportation companies from the supply portfolio of a plant located in eastern Alagoas. Sampling was performed by accessibility due to the population size and the resistance of the entrepreneurs to provide information about the company composing a sample of five companies, one of which is a Medium Size Company (EPP) and the other Micro Company (ME). The questionnaire was delivered to board members or company managers who were available to contribute to the survey after meeting the plant's portfolio of suppliers. Through the analysis of the results it was possible to identify the resistance to the obligatoriness as the main difficulty to be overcome by the managers of the companies of this field. It was also possible to observe the interest in complying with the legislation and reducing the number of accidents overlapping the interest in the health and physical integrity of individuals.