Qualidade de Vida no Trabalho (QVT): um estudo de caso com estagiários do curso de Administração de uma instituição pública de ensino superior
Qualidade de Vida no Trabalho (QVT): um estudo de caso com estagiários do curso de Administração de uma instituição pública de ensino superior
<eduardo.farias2015.2@gmail.com>
No mundo atual, os investimentos em estratégias para melhorar a qualidade do trabalho e da
vida no ambiente de negócios são crescentes, o que é um diferencial competitivo. As
organizações começaram a ver os funcionários como um "elemento" importante do
desenvolvimento organizacional, não apenas como máquinas. Diante desse contexto, este
estudo objetiva analisar as percepções dos estagiários do curso de Administração de uma
instituição de ensino superior, de como está a qualidade de vida destes. Para coletar dados, foi
aplicado um questionário, com perguntas fechadas. Os resultados mostraram que a satisfação
com padrões como o uso de desenvolvimento e habilidades foi baixa, mas a satisfação dos
estagiários participantes com padrões como integração social e governo constitucional foi
alta. No geral, os estagiários estão satisfeitos com a QVT da organização como estagiários,
mas a organização ainda precisa tomar medidas para qualificar os estagiários e desenvolver o
bem-estar no trabalho.
In the current world, investments in strategies to improve the quality of work and life in the
business environment are increasing, which is a competitive advantage. Organizations began
to see employees as an important "element" in organizational development, not just machines.
In this context, this study aims to analyze the perceptions of the trainees of the Administration
course at a higher education institution, of how their quality of life is. To collect data, a
questionnaire was applied, with closed questions. The results showed that satisfaction with
standards such as the use of development and skills was low, but the satisfaction of
participating trainees with standards such as social integration and constitutional government
was high. Overall, interns are satisfied with the organization's QWL as interns, but the
organization still needs to take steps to qualify interns to develop well-being at work.
Dr. Santos, Fabiano Santana dos.
Qualidade de vida.
Trabalho.
Estagiário.