Diagnóstico e proposta de melhoria do processo de concessão de férias no setor público: o caso da Prefeitura Municipal de Arapiraca (AL)

Férias é um direito fundamental, ao qual concede descanso e a recuperação da energia física e mental dos profissionais. Este artigo tem como objetivo apresentar o diagnóstico e proposta de melhoria nos procedimentos de concessão de férias de servidores públicos da Prefeitura Municipal de Arapiraca/AL, bem como expor recursos de aperfeiçoamentos a esses processos, tencionando à uniformização dos procedimentos de recursos humanos da Administração Pública, para melhorar o controle e programação das férias, tornando-os transparentes, regular e eficaz, como também estimular o envolvimento dos servidores no processo de férias. A fim de atingir o objetivo, foi utilizado uma análise de natureza qualitativa, apoiado na metodologia de estudo de caso, a partir dos seguintes tópicos: origem, normatizações, estrutura sistemática e organização administrativa. Por fim, constatou-se que a implantação de ato normativo para uniformizar e regulamentar os procedimentos de férias nesta prefeitura é um passo fundamental para o aprimoramento da gestão pública. A padronização dos processos contribuirá para a eficiência administrativa, satisfação dos servidores e melhoria dos serviços prestados à população.

Vacation is a fundamental right, that grants rest and the recovery of physical and mental energy of professionals. This article has the aim of presenting the diagnosis and the proposal of improvement in the procedures of vacation concession for public servants from Arapiraca/AL, Municipal City Hall ́s, as well as to expose the improvement resources to these processes, intending to standardize human resources procedures of Public Administration, to improve the control and vacation schedule, making them transparent, regular and effective, as also encourage the involvement of servants in vacation process. In order to achieve the goal, a qualitative analysis was used, supported by the case study methodology, from the following topics: origin, norms a systematic structure and administrative organization. Finally, it was found that the implantation of normative act to standardize and regulate the vacation procedures in this City Hall is a fundamental step to the improvement of public management. The standardization of the processes will contribute to administrative efficiency, server satisfaction and improvement of services provided to the population.